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Wir sind expert: Zu uns gehören rund 200 selbständige Unternehmer, die an über 400 Standorten in ganz Deutschland Elektrofachgeschäfte und -fachmärkte betreiben. Unsere Stärken sind Service und Beratung – und das schon seit über 55 Jahren! Damit haben wir es auf Platz 2 der größten Elektrofachhändler in Deutschland geschafft.


Wir suchen für unsere Zentrale

Anwendungsbetreuer /
Content Manager CMS (m/w/d)

 
Beginn: ab sofort
Arbeitsort: 30855 Langenhagen
Arbeitszeit: Vollzeit
 

Das werden Sie tun 

  • Sie sind für den Support und die Betreuung von Anwenderschulungen für unser CMS verantwortlich
  • Sie betreuen und pflegen expert-Homepages
  • Sie entwickeln Frontends und führen Contentpflege für bzw. in CMS-Modulen durch
  • Sie konzipieren und setzen Konzepte, Mockups und Screendesigns in CMS-Systemen um
  • Sie arbeiten eng mit externen Dienstleistern und anderen Abteilungen zusammen

Sie bringen mit

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Kommunikationswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
  • Eine hohe Internet- und E-Commerce Affinität
  • Erfahrung mit Content-Management-Systemen (z.B. Wordpress, Joomla!, TYPO3)
  • Praktische Erfahrung in den gängigen Portal- und Webtechnologien
  • Erfahrung im Umgang mit E-Commerce-Systemen
  • Grundkenntnisse in HTML, CSS/LESS, JavaScript
  • Fundierte Kenntnisse in Responsive Webdesign
  • Eine strukturierte und systematische Arbeitsweise
  • Eigeninitiative und ein hohes Maß an Kreativität
  • Eine hohe Dienstleistungsbereitschaft
 

Darauf können Sie sich freuen

  • Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem spannenden Umfeld mit langfristiger Perspektive
  • Eine auf Vertrauen und Wertschätzung basierende Arbeitsatmosphäre im Team der expert-Akademie
  • Gestaltungsspielraum um Dinge zu bewegen, die zu unserem gemeinsamen Ziel führen: Die expert-Akademie weit nach vorne zu entwickeln
  • Attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, interner Versicherungsservice, Personalkauf
  • Individuelle, bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine leistungsgerechte Bezahlung