Wir sind expert: Zu uns gehören 211 selbständige Unternehmer, die an 410 Standorten in ganz Deutschland Elektronikfachgeschäfte und -fachmärkte betreiben. Unsere größten Stärken sind Service und Beratung – und das schon seit über 55 Jahren! Damit haben wir es auf Platz 2 der größten Elektronikfachhändler in Deutschland geschafft. 
In Hannover/Langenhagen befinden sich die Unternehmenszentrale und das Warenlager von expert. Von hier aus steuern wir alle Aktivitäten rund um Vertrieb, Marketing, E-Commerce und Logistik. Und hier entwickeln wir auch die Dienstleistungen, mit denen wir unsere expert-Händler bei ihrem Tagesgeschäft unterstützen. 

Für unsere Zentrale in Hannover/Langenhagen suchen wir einen Abteilungsleiter (m/w/d)
Personal- /Organisationsentwicklung.
 
 

• Sie haben die fachliche und disziplinarische Verantwortung für das 4-köpfige Personalentwicklungsteam
• Sie sind für die strategische Personalentwicklung und Organisationsentwicklung (PE/OE) unserer Unternehmenszentrale, sowie für die Entwicklung, Planung und Umsetzung von Konzepten, Prozessen und PE/OE Instrumenten für die Märkte unsere Gesellschafter zuständig
• Sie sind kompetenter und zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für Gesellschafter, Markleitung und Ausbildungsverantwortliche in allen Fragen der Personal- und Organisationsentwicklung
• Sie konzipieren Workshops und übernehmen die Durchführung
• Sie führen und koordinieren Ihre Dienstleister
• Sie sind für den Vertrieb des gesamten Qualifizierungsangebotes und der Personalentwicklungsprojekte bei unseren Gesellschaftern zuständig
• Sie präsentieren Ihre Abteilung und übernehmen die Steuerung von Projekten
• Sie planen Ihren Messebeitrag für unsere hauseigenen Messen und nehmen an Netzwerkveranstaltungen teil
• Sie übernehmen das Controlling der Personalentwicklungsmaßnahmen

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Pädagogik, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung bzw. Personal
• Mehrjährige Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung mit Führungsverantwortung
• Sehr gute Erfahrungen und Kompetenz in der Beratung von Führungskräften
• Ziel- und projektorientiertes Arbeiten, Durchsetzungsfähigkeit, klare Positionierung dabei diplomatisches Geschick
• Pragmatische Lösungsorientierung sowie ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
• Erfahrung im Einzelhandelsumfeld wünschenswert

• Eine interessante Führungsaufgabe mit hoher Eigenverantwortlichkeit in einem offenen und motivierten Team
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
• Spannende Herausforderungen mit viel Spielraum für eigene Ideen
• Attraktive Zusatzleistungen und eine leistungsgerechte Vergütung sowie einen Dienstwagen zur Privatnutzung

Möchten Sie Teil der expert-Familie werden und Ihr Talent in unser Unternehmen einbringen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung!

Bei Fragen ist für Sie da: